Nationaler Aktionsplan Antirassismus (PAN AR)

Zum letzten Mal aktualisiert am

PANAR-Projektausschreibung 2026 – Sensibilisierungsaktionen gegen Rassismus und rassistische Diskriminierung

Das Ministerium für Familie, Solidarität, Zusammenleben und Unterbringung von Flüchtlingen startet in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für nationale Bildung, Kindheit und Jugend eine Projektausschreibung zur Förderung von Sensibilisierungsinitiativen gegen Rassismus und rassistische Diskriminierung. Zwei Themenbereiche werden vorgeschlagen:

  • Themenbereich 1: Formale und non-formale Bildung – Sensibilisierungsaktionen gegen Rassismus und rassistische Diskriminierung
  • Themenbereich 2: Mikro-Aggressionen und Rassismus im Alltag – Informations- und Sensibilisierungsaktionen

Diese Projektausschreibung richtet sich an in Luxemburg ansässige Einrichtungen, die im Rahmen des Nationalen Aktionsplans gegen Rassismus konkrete Sensibilisierungsaktionen umsetzen möchten. Der Förderungszeitraum läuft vom 1. Dezember 2026 bis zum 30. Juni 2028.

Die Projektausschreibung, der Finanzleitfaden und nötigen Informationen zur Antragsstellung stehen im nebenstehenden Kasten zum Download zur Verfügung. Die Einreichungsfrist ist der 18. September 2026.

Zwei Informationsveranstaltungen finden am Mittwoch, den 8. Juli 2026 statt: um 10:00 Uhr in Präsenz (FR-Sitzung) und um 13:00 Uhr online (EN-Sitzung). Anmeldung: pan.zesummeliewen@fm.etat.lu

Um Ihre Bewerbung einzureichen, besuchen Sie bitte das Antragsformular für den Projektaufruf 2026.

 

Der Rahmen: der Nationale Aktionsplan gegen Rassismus (PANAR)

Der Nationale Aktionsplan zur Umsetzung des Internationalen Übereinkommens zur Beseitigung jeder Form von Rassendiskriminierung (PANAR) wurde am 28. November 2025 vom Regierungsrat verabschiedet.

Der PANAR ist ein mehrjähriger Plan, der vom Ministerium für Familie, Solidarität, Zusammenleben und Unterbringung von Flüchtlingen koordiniert wird. Er ist in den Verpflichtungen des Großherzogtums Luxemburg als Mitglied der Europäischen Union, des Europarats und der Vereinten Nationen in den Bereichen Gleichbehandlung, Nichtdiskriminierung und Menschenrechte verankert.

Der Plan umfasst 23 Ziele und 118 Maßnahmen in sechs Themenbereichen: Daten und Statistiken, Sensibilisierung, Opferunterstützung, Wohnen, Arbeit und Bildung.

Zwei Steuerungsgremien gewährleisten die Umsetzung der im Plan beschriebenen Maßnahmen:

  • Die interministerielle Steuerungsgruppe (GroPil), die die Ansprechpartner aller beteiligten Ministerien zusammenbringt;
  • Die Begleitgruppe (GroSuivi), der Vertreter zivilgesellschaftlicher Organisationen, Menschenrechtsinstitutionen und des Obersten Rats für interkulturelles Zusammenleben angehören.

Es handelt sich um einen offenen und weiterentwickelbaren mehrjährigen Plan, der im Einklang mit seiner Governance an neue Bedürfnisse, Rückmeldungen der Partner, den Fortschritt der Maßnahmen oder Studien angepasst werden kann. Nach fünf Jahren wird eine externe Evaluierung durchgeführt.

GEMEINSAM MACHEN WIR EINE GESELLSCHAFT OHNE RASSISMUS ZUR REALITÄT.
Zesummeliewen ouni Rassismus!